我所在的加西村位于廣西百色市凌云縣大山深處，典型的大石山區(qū)喀斯特地貌。山多土薄水少，并不能阻擋這個曾經(jīng)落后的窮村，在歷任駐村工作隊、村“兩委”攜手接力下，打了一個漂亮的“翻身仗”，成為年產(chǎn)值近千萬的桑蠶名村。

　　時光回溯至2015年。加西村12個村民小組，277戶1293人中貧困人口多達47戶214人，村集體經(jīng)濟收入為零。也是在這一年，畢業(yè)于北京大學(xué)的定向選調(diào)生、來自百色市委組織部的蘇勇力到村任第一書記，大量調(diào)研走訪后，結(jié)合前期黨員和致富能人發(fā)展桑蠶產(chǎn)業(yè)成功的先例，村里選定桑蠶為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。

　　選對了方向，堅持走就行。到2019年，加西村村集體年收入已突破20萬元，全村70%村民種桑養(yǎng)蠶，家家戶戶共同奔富。作為加西村第一批種桑養(yǎng)蠶的“元老”，勞守凡養(yǎng)蠶第一年，家庭收入便增長了3倍。在駐村工作隊引導(dǎo)下，他無償傳授技術(shù)和經(jīng)驗，一步步成長為致富帶頭人、凌云縣桑蠶“土專家”，引領(lǐng)一批加西村群眾實現(xiàn)小蠶共育和大蠶自養(yǎng)科學(xué)養(yǎng)殖。

　　富了口袋，更要富腦袋。村“兩委”干部犯愁：山村的明天何在？

　　初心激發(fā)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。2019年，時任駐村第一書記黃大衛(wèi)和村干部一起，為考取大專和本科的5名學(xué)生舉辦了專場活動，在全村百姓的見證下，為每名大學(xué)生發(fā)放3000元獎學(xué)金，提出了加西村“以獎促學(xué)、教育強村”的發(fā)展思路。此后，每年為考入大學(xué)的加西學(xué)子發(fā)放獎學(xué)金成為慣例。

　　到2022年，駐村第一書記梁安忠又策劃開辦了“加西正青春”暑期學(xué)習(xí)班，邀請北京大學(xué)、浙江大學(xué)、四川大學(xué)等7所國內(nèi)知名高校的碩博研究生到村授課一周，中國制造、百年黨史、自我認知等課程精彩紛呈，為孩子們擁抱世界打開了一扇窗。

　　今年8月，“加西正青春”第二季伴著驕陽似火，又熱烈開啟。5月到村的新任第一書記農(nóng)鵬提出帶學(xué)子們走出去看世界。村里孩子們走進廣西大學(xué)、廣西醫(yī)科大學(xué)、廣西民族大學(xué)、廣西師范大學(xué)等高校，“大學(xué)夢”的種子，從此在一顆顆稚嫩的心中萌芽。

　　初心凝聚力量。除了鼓勵培養(yǎng)大學(xué)生，加西村著力打造“人才招牌”，引進人才增量，借“情系桑梓”回歸計劃，先后吸引3名退役軍人、5名農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人才、13名致富帶頭人、17名優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。隨著百色市組織的村干部大專學(xué)歷提升計劃、“頭雁領(lǐng)航”計劃等培訓(xùn)班進村落地，村干部和后備力量不出村就能夠?qū)W到新知、讀懂政策，干事創(chuàng)業(yè)能力得到提升。今年，加西村自己組織的學(xué)習(xí)政策、分享心得、技術(shù)培訓(xùn)的夜校也開辦起來，培訓(xùn)班不限人員，村干部、黨員、養(yǎng)蠶戶都主動跑來聽課。

　　正如第一書記農(nóng)鵬說的，對人才培養(yǎng)的重視就是對加西未來的投資，是留給加西村發(fā)展最好的資本。我有幸作為一名到村任職選調(diào)生參與鄉(xiāng)村振興事業(yè)，我將繼續(xù)以初心換真情，以汗水贏共富，讓小山村一天更比一天好。

　　百色市委組織部到村任職選調(diào)生、凌云縣下甲鎮(zhèn)加西村黨支部書記助理 岳夢